Duties and Responsibilities

صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:

1. تهیه وترتیب پلان کاری ماهوار، ربعواروسالانه ریاست درمطابقت با پلان عمومی جهت نیل به اهداف تعین شده وزارت؛
2. اشتراک فعال درپروسه طرح وتدوین پالیسی ها واستراتیژی های بخش تکنالوژی مدرن طبی؛
3. ارائه مشوره های تخنیکی در مورد شناسایی نیازمندی های سکتور صحت به تکنالوژی مناسب مدرن برای عرضه خدمات معیاری وبا کیفیت در روشنی پالیسی ها و استراتيژی های وزارت؛
4. مشوره دهی درانتخاب نوع مناسب تکنالوژی مدرن طبی حسب نیازمندی و امکانات دست داشته کشور جهت عرضه خدمات صحی تشخیصی و معالجوی مدرن؛
5. تهیه و انکشاف پلان های آموزشی و ارتقای ظرفیت کارکنان طبی جهت استفاده مفید و موثر و حفظ و نگهداشت تکنالوژی مدرن طبی درتسهیلات صحی مرکزی و ولایتی کشور؛
6. تأمین ارتباط وهمآهنگی با دست اندرکاران ملی و بین المللی به منظور دریافت و استفاده درست از تکنالوژی مدرن طبی در تسهیلات صحی عامه و خصوصی کشور ؛
7. ارائه مشوره های تخنیکی در پروسه نصب و منتاژ دستگاه های مدرن طبی در بخش های خدمات تشخیصیه ومعالجوی مدرن درکشور؛
8. ترتیب گزارشات ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت برای مقامات ذیصلاح بمنظورمطلع ساختن از پیشرفت فعالیتها و دست آورد های بخش های مربوطه؛
9. تحقق اهداف وبرنامه های استراتیژی صلح وانکشاف ملی افغانستان واستراتیژی ملی مبارزه علیه فساد اداری در ساحه کاری مربوطه.
10. رهبری وارائه معلومات به موقع در داخل ادارات دولتی ٬ جامعه مدنی ٬ رسانه ها وشهر وندان کشور ٬ با در نظر داشت اهداف قانون دسترسی به معلومات وپالیسی اداره مربوطه.
11. رعایت وحصول اطمینان از تطبیق قانون اجراآت اداری ٬ قانون منع آزارواذیت زنان واطفال ومقرره طرز سلوک در ساحه کاری مربوطه.
12. اجرای سائر وظایف که توسط مقامات مطابق قوانین ، مقررات و اهداف اداره سپرده میشود

Qualifications

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):
این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 7 و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:
1. داشتن حداقل سند تحصیلی لیسانس در رشته انجینری بیومیدیکل و به درجات بلند تر تحصیلی در رشته های فوق ارجحیت داده میشود.
2. تجربه کاری مرتبط ( مدیریتی مشابه یا تخصصی امور انجینری بیومیدیکل، ترمیم تجهيزات طبی و یا سایر موارد مندرج اهداف و مسولیت های این بست ) حد اقل سه سال برای لسانس ، دو سال برای ماستر و یک سال برای دکتور.
3. تسلط به یکی از زبان های رسمی( پشتو یا دری) و آشنایی کامل(تحریر و تکلم) با زبان انگلیسی.
4. مهارت های کمپیوتری در برنامه های MS Word, MS Excel and MS PowerPoint.

Job Location

Afghanistan - Kabul

Education:

Bachelors Degree,

Submission Guideline

رهنمود تکمیل فورم درخواستی برای بست های اول ودوم:
برای تکمیل فورم درخواستی به ویبسایت www.iarcsc.com مراجعه نموده، بعد از تکمیل خانه پری فورم مخصوص، درخواست تان را ارسال نمائید.

از کاندیدان محترم خواهشمند است تا به نکات آتی توجه جدی نمایند:
1. زمان ارسال درخواست:
• درخواست تنها در جریان اعلان بست ارسال شده می تواند، توجه داشته باشید که زمانیکه اعلان ختم شد سیستم درخواست شما را نمی پذیرد.
2. اسناد تحصیلی:
• اسناد تحصیلی دولتی باید تائیدی وزارت محترم تحصیلات عالی را داشته باشد؛
• اسناد تحصیلی از موسسات خصوصی باید سرتفیکیت که توسط وزارت تحصیلات عالی تائید شده باشد و یا مکتوب که توسط ریاست موسسات تحصیلی خصوصی باشد؛
• اسناد تحصیلی خارج از مرز علاوه بر تائید نماینده سیاسی کشور و وزارت محترم خارجه باید مورد ارزیابی وزارت تحصیلات عالی نیز باشد.بنابر این مکتوب ارزیابی باید ضم فورم باشد؛
• اسناد تحصیلی (داخل و خارج مرز) که بین سال های ۱۳۷۱ الی ۱۳۸۱ اخذ گردیده نیازمند ارزیابی مجدد وزارت تحصیلات عالی است.

3. اسناد تجربه کاری:
3.1 اسناد تجربه کاری دولتی:
• اگر کارمند دایمی دولت هستید، نیاز است که خلص سوانح شما جدید بوده یا حد اکثر شش ماه قبل از اعلان بست صادر شده باشد و تائید واحد اولی(ریاست منابع بشری وزارت/ اداره) را با خود داشته باشد،
• اگر به شکال قرارداد کار نموده باشید نیاز است که نمونه قرار داد خط های عمده و مرتبط به وظیفه خویش را ارائه نماید.

3.2. اسناد تجربه کاری غیر دولتی:
• داشتن تمام قرار داد خط و ارائه قرار داد خط های عمده و مرتبط به وظیفه ضروری است؛
• قرار داد ها واصل نهاد غیر دولتی باید توسط یکی از ادارات ذیصلاح دولتی تائید شده باشد؛
• مطابق ماده ۶۲ قانون کارمعاش کارمندان قرار دادی نباید کمتر از معاش دولتی باشد بنابراین داشتن سند مالیه دهی (TIN) ضروری می باشد.

3.3. اسناد موسسات خارجی بین المللی:
• بودن تمام قرار داد خط ها ضروری می باشد؛
• اگر در بیرون از کشور کار کرده اید اسناد شما باید توسط نمایندگی سیاسی افغانستان در کشور میزبان و بعدآ توسط وزارت خارجه افغانستان تائید گردیده باشد.

3.4. اسناد که حریق یا گم شده اند:
• درصورتیکه کار کرد شما توسط ریاست منابع بشری همان اداره تائید گردد مورد قبول است.

4. تجربه مرتبط:
• مطابق ماده ۸ و ۳۴ قانون کارکنان خدمات ملکی منتشره جریده رسمی شماره(۹۵۱) مورخ ۱۶ سرطان ۱۳۸۷ داشتن تجربه مدیریتی ( داشتن نقش مدیریت و رهبری کارکنان تحت اثر طبق لایحه وظیفه) در بست های اول و دوم ضروری می باشد.
جهت معلومات بیشتر می توانید به شماره های ذیل به تماس شوید:
۰۷۸۱۴۸۵۴۳۶—۰۷۸۲۰۳۵۲۷۹

Submission Email

No email provided, please refer to Submission Guideline above